Case

  • apr072015

    Facit för UGL

    I början letade jag efter facit , efter UGL lösningen, tills jag insåg att det är ”jag som är utbildningen”.…

    Läs mer
  • feb252015

    Coachning är effektivaste vägen

    Gerhard Bley är VD’n som ser coachning som den effektivaste vägen till individuell utveckling ur ett ledarperspektiv. Gerhard Bley är…

    Läs mer
  • feb112015

    Anna om Diplomprogrammet

    “När jag gick UGL insåg jag att jag ville fortsätta utvecklas, så jag la till coachning – vilket i sin…

    Läs mer
  • feb112015

    Personlig utveckling i grupp

    Som konsult möter Therese olika typer av människor och företagskulturer där hon måste passa in. Läs om hur Personlig utveckling…

    Läs mer
  • feb112015

    Klart ledarskap en tankeväckare

    Läs mer om hur Martin Thored, avdelningschef på ABB Control Products upplevde utbildningen Klart Ledarskap. –Jag valde att gå Klart…

    Läs mer
  • feb112015

    Erfarna chefer med nya perspektiv

    Sören Berg på Skandia menar att Ledarskap för erfarna chefer gav honom nya perspektiv på sitt ledarskap. Sören är en…

    Läs mer
  • feb112015

    Ledarskap för en ny chef

    “Jag trodde det skulle vara som en traditionell kurs”, säger Anna Lassen på Ersta diakoni har gått Ledarskap för nya…

    Läs mer
  • dec012014

    Ledarskap Helsingborg

    ”Ledarskap Helsingborg” är ett anpassat utvecklingsprogram som är obligatoriskt för alla som vill vara chef i Helsingborgs Stad. Helsingborg är…

    Läs mer
  • okt072014

    Alla borde gå en UGL

    Vad är dina reflektioner kring UGL kombinerat med coachning? –Det är verkligen en resa i grupputveckling under fem dagars internat,…

    Läs mer